Resumen mensual de jurisprudencia (febrero 2024), por @caty_pou

Nueva entrega de la jurisprudencia destacada en el ámbito del contencioso administrativo, el laboral y las tecnologías, cortesía de nuestra colaboradora Caty Pou. El mes de febrero nos ha traído doctrina sobre una figura habitual, las notificaciones electrónicas, así como otras sentencias muy variadas entre las que destaca una del Supremo sobre los irrenunciables principios de transparencia y buena administración por los que se debería guiar toda actuación administrativa. A saber:

ATS 2233/2024, 21.02. Notificaciones en lugar diferente al designado expresamente por el representante del contribuyente

📌 ATS 2233/2024, 21.02
✅ Procedimientos iniciados de oficio:#Notificaciones en lugar diferente al designado expresamente por el representante del contribuyente
➡️ ¿Vulneración del principio de confianza legítima?
🟡 Presenta interés casacional ⤵️ https://t.co/csx0U76hy4 pic.twitter.com/e3fE2kRMmm

— Caty Pou (@caty_pou) March 11, 2024

SAN 716/2024, 9.02. Notificaciones electrónicas

📌 SAN 716/2024, 9.02
✅ "La notificación electrónica no es pues un privilegio de la Administración que esta pueda utilizar a su antojo y según le convenga […]" 💣😵‍💫#Estimación del recurso
➡️ Ponente: M. Fernández-Lomana García https://t.co/XfBrGkUKni pic.twitter.com/Wl6w7KVvT2

— Caty Pou (@caty_pou) March 6, 2024

ATS 1953/2024, 20.02. Movilidad de los empleados entre AAPP

📌 ATS 1953/2024, 20.02
✅ Movilidad interadministrativa
✅ Art. 88 TREBEP
🟡 Presenta interés casacional: ¿Quién tiene la competencia para declarar la situación administrativa de servicios en otras Administraciones?
➡️ Ponente: M.P. Teso Gamella https://t.co/zB7Jlps0Fc pic.twitter.com/cluSBSVmb0

— Caty Pou (@caty_pou) March 5, 2024

SJSO 10/2024, 23.02. Fijeza laboral en base a jurisprudencia del TJUE

📌 SJSO 10/2024, 23.02
✅ OJO a los razonamientos jurídicos del juzgador!!! 👀👀👀
🟡 Muy contento no parece… 😅#Fijeza
➡️ Ponente: J.R. García de la Calle ⤵️ https://t.co/3KcUP65hAY pic.twitter.com/ThcEcm58rc

— Caty Pou (@caty_pou) March 4, 2024

STS 866/2024, 20.02. Trienios

📌 STS 866/2024, 20.02
✅ Trienios#Desestimación del recurso interpuesto por la Administración General del Estado
🟡 Detalles del caso enjuiciado🧵⤵️ https://t.co/S8bgLtGZgq pic.twitter.com/JiaINExZJ2

— Caty Pou (@caty_pou) March 2, 2024

STS 887/2024, 12.02. Carrera vertical de los funcionarios

📌 STS 887/2024, 12.02#Universidad
✅ Carrera vertical de los funcionarios
✅ Diferencia con la carrera horizontal
➡️ Estimación del recurso
🟡 El caso enjuiciado 🧵⤵️ https://t.co/LvYs8jQXc1 pic.twitter.com/cOw4G0lbf7

— Caty Pou (@caty_pou) March 1, 2024

STSJ CV 303/2024, 5.02. Competencia del orden jurisdiccional social en la provisión de una plaza de profesor/a ayudante doctor/a en Universidad pública

📌 STSJ CV 303/2024, 5.02#Universidad
✅ Competencia del orden jurisdiccional social: propuesta de provisión de una plaza de profesor/a ayudante doctor/a
✅ Nulidad de actuaciones
🟡 Sobre p° de perpetuación de la jurisdicción
➡️ Ponente: A. Ilario Pérez https://t.co/IKIms0w0po pic.twitter.com/GgGlk4cv3w

— Caty Pou (@caty_pou) March 1, 2024

STS 702/2024, 12.02. Acción directa contra la aseguradora de la Administración

📌 STS 702/2024, 12.02
✅ Acción directa contra la aseguradora de la Administración
🟡 Al acudir a la vía administrativa previa, desestimada la reclamación, no cabe promover demanda en vía civil para revisar un acto administrativo firme ⤵️ https://t.co/iQ7EpOiMjv pic.twitter.com/FHpaYGBvOW

— Caty Pou (@caty_pou) February 28, 2024

SAN 487/2024, 5.02. Nulidad de cláusula en acuerdo individual de teletrabajo

📌 SAN 487/2024, 5.02#Teletrabajo
✅ Nulidad cláusula ➡️ acuerdo individual de teletrabajo
🟡 El trabajador no debe facilitar a la empresa su n° de teléfono móvil para la recepción de SMS y/o para acceder a aplicaciones q permiten confirmar la identidad https://t.co/mukxVF4nz0 pic.twitter.com/ot4eYOU4E8

— Caty Pou (@caty_pou) February 26, 2024

STS 736/2024, 8.02. Principios de transparencia y buena administración

📌 STS 736/2024, 8.02
✅ P° de #transparencia y buena administración
🟡 El órgano consultivo debe de disponer de toda la documentación del expediente administrativo. En caso contrario ➡️ vicio invalidante que conduce a la nulidad
🗨️ Ponente: Lesmes Serrano https://t.co/Gln7RU3LEY pic.twitter.com/ualQjNaUaQ

— Caty Pou (@caty_pou) February 25, 2024

STSJ CV 217/2024, 1.02. Eficacia de las notificaciones

📌 STSJ CV 217/2024, 1.02
✅ "Cualquier defecto formal que pudiera existir en la #notificación queda subsanado desde el momento en q la recurrente interpone contra el acto administrativo un recurso, ya q dicha acción es un expreso reconocimiento (…)" ⤵️ https://t.co/1I39ZEe5qL pic.twitter.com/Z7nIC2jDU1

— Caty Pou (@caty_pou) February 23, 2024

STS 478/2024, 6.02. Derecho de cancelación del tratamiento de datos de carácter personal

📌 STS 478/2024, 6.02
✅ D° de cancelación del tratamiento de datos de carácter personal
🟡 El transcurso del⏳ desde el acaecimiento de los hechos hace disminuir el interés público y la continuación del tratamiento ya no respeta el p° de proporcionalidad https://t.co/JqC04sU3Vb pic.twitter.com/1kvROrLhDe

— Caty Pou (@caty_pou) February 19, 2024

STS 566/2024, 6.02. Normas y criterios de utilización de dispositivos digitales facilitados a los empleados

📌 STS 566/2024, 6.02 🔝
✅ Normas y criterios de utilización de #dispositivosdigitales facilitados a los trabajadores
✅ Mandato del art. 87.3 LOPD: carácter imperativo
✅ Participación de representantes de los trabajadores #intimidad #negociación🧵⤵️ https://t.co/XyCXUjFEAE pic.twitter.com/Hp8uOsSqri

— Caty Pou (@caty_pou) February 17, 2024

ATS 1088/2024, 2.02. Posible indemnización en caso de cese de funcionario interino por no haber superado un proceso de estabilización

📌 ATS 1088/2024, 2.02
✅ Presenta interés casacional:
🟡 Determinar si procede indemnización en caso de cese de funcionario interino por no haber superado un proceso de estabilización. 🧵⤵️
➡️ Ponente: M. del Pilar Teso Gamella. https://t.co/V9pUaj5LqG pic.twitter.com/u2Bke8jlMC

— Caty Pou (@caty_pou) February 16, 2024

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